Распечатать: Заработал — отдохни РаспечататьОставить комментарий: Заработал — отдохни Оставить комментарий

Посмотреть комментарии: Заработал — отдохни Посмотреть комментарии

29 ноября 2005

ВЫ ХОТЕЛИ ЗНАТЬ?

Заработал — отдохни

    Работаю на двух предприятиях, имеет ли право работник на предоставление ему полного трудового отпуска на обоих предприятиях?
    Г.Саидова, Чуйская обл.

    Работник имеет право на отпуск как по основной работе, так и на предприятии, на котором работает по совместительству. При этом не имеет значения, в каком рабочем режиме находится работник — полный или неполный рабочий день. На продолжительность отпуска это не влияет. Неполное рабочее время может повлиять на размер отпускных, так как оплата труда производится пропорционально отработанному времени.
    Согласно Трудовому кодексу, отпуск по совмещаемой работе должен быть предоставлен одновременно с отпуском по основной работе.
    В.Брейво, зав.отделом правозащитной работы ФПК.

    


Адрес материала: //www.msn.kg/ru/news/12118/


Распечатать: Заработал — отдохни РаспечататьОставить комментарий: Заработал — отдохни Оставить комментарий

Посмотреть комментарии: Заработал — отдохни Посмотреть комментарии

Оставить комментарий

* Ваше имя:

Ваш e-mail:

* Сообщение:

* - Обязательное поле

Наши контакты:

E-mail: city@msn.kg

USD 69.8492

EUR 79.0658

RUB   1.0485

Рейтинг@Mail.ru Яндекс.Метрика

MSN.KG Все права защищены • При размещении статей прямая ссылка на сайт обязательна 

Engineered by Tsymbalov • Powered by WebCore Engine 4.2ToT Technologies • 2007